仕事を知る 1年目研修医のとある1日 例1：外科系 例2：内科系 例1：外科系 例2：内科系 マツダ病院の人事制度 社員一人ひとりが最大限の力を発揮できるよう、その「成長」と「活躍」を支援し、最適な仕事や環境を提供する人事制度「とびうお」を運用しています。 そのため、仕事のオンオフの切り替えがしっかりでき、自己研鑽のための時間も確保できます。
